お役立ち資料『メンタルタフネス ハンドブック』
ストレスへの対処方法を身につけて、変化に強いVUCA時代の活躍人材を育てる
ビジネスを取り巻く環境の変化に伴う働き方の多様化など、目まぐるしく変わり続ける現代において
外部環境からのストレスに強く、自らエンゲージメントを高められる自律型人材の育成が欠かせません。
本ハンドブックで、「メンタルタフネス」の概念から能力開発の実践方法、組織として活用する方法などをご紹介します。メンタルタフネスを高めることは、個人はもちろん、組織全体の課題解決、そしてエンゲージメント向上による生産性アップに直結します。
○仕様：PDFファイル／16ページ
○目次：メンタルタフネスとは／メンタルタフネス度を高めるメリット／メンタルタフネス度を高める方法／組織でメンタルタフネス度を測るべき理由
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